Declaración de misión y valores de Boeing

Empresa: La empresa Boeing
CEO: David L. Calhoun
Fundador: William E. Boeing
Año de fundación:
1916
Sede:
Chicago, Illinois
Empleados (mayo 2021):
141.000
Escribe:
Público
Símbolo ticker:
licenciado en Letras
Ingresos anuales (2020):
US $ 58,16 mil millones
Beneficio | Lngresos netos (2020):
US $ -11,9 mil millones

Productos y servicios: Aviones comerciales | Jets privados | Aviones ligeros | Satélites | Armas de defensa aérea | Sistemas de seguridad | Helicópteros Servicios Globales | Boeing Capital | Sistemas de información y comunicación
Competidores: Airbus | Lockheed Martin | Dinámica general | GE Aviation | Sector Industrial Select | United Technologies | Northrop Grumman | Raytheon

Hecho de la diversión:

¿Sabías que se necesitan alrededor de 50 galones de pintura para pintar el Boeing 737 Max?

Visión general

Boeing es un fabricante de aviones, helicópteros y aeroespaciales con sede en EE. UU. fundado en 1916. Esta corporación multinacional fabrica y vende aviones comerciales a aerolíneas, como 737, 787 y 777.

En 2018, Boeing entregó 806 jets y aviones a clientes en todo el mundo y acumuló más de $ 100 millones en ingresos anuales. Después de dos accidentes fatales del 737 MAX, Boeing experimentó un fuerte descenso. Eso entregó solo 69 unidades en 2019, resultando en una pérdida neta de US $ 636 millones. [1]

Los desafíos en 2020 empeoraron aún más la situación, lo que provocó una pérdida récord de casi $ 12 mil millones. Para recuperar su reputación y la confianza pública, Boeing aumentó el gasto en I + D a 3.200 millones de dólares en 2019.

Ha emergido más fuerte en 2021, gracias a sus productos innovadores y su liderazgo.

«Estoy seguro y contento de que 2020 esté en el espejo retrovisor”, Dijo el CEO Dave Calhoun en una entrevista con CNBC. [2]

Para comprender por qué Boeing ha dominado la industria durante más de 100 años, debe analizar su misión y sus valores.

Aquí hay un análisis en profundidad de la declaración de misión y los valores de Boeing.

Declaración de misión de Boeing

Boeing estado de la misión es:

«Conectar, proteger, explorar e inspirar al mundo a través de la innovación aeroespacial».

Qué significa la declaración de misión de Boeing:

La declaración de misión afirma el compromiso de Boeing de aprovechar su capacidad de innovación para ayudar a conectar el mundo. Aquí hay cinco componentes de la declaración de misión de Boeing:

  1. Conectar

Durante más de 100 años, Boeing ha aumentado rápidamente su influencia y ha creado nuevas conexiones a nivel mundial. De 2014 a 2018, Boeing entregó entre 600 y 800 aviones por año a las aerolíneas de todo el mundo.

Tiene más de 10.000 aviones de pasajeros en funcionamiento en todo el mundo. Los aviones Boeing conectan a millones de profesionales, familias y turistas con sus destinos cada año. [3]

  1. Proteger

Boeing se esfuerza por proteger a las comunidades, el medio ambiente, todos los pasajeros, su legado y su liderazgo en el mercado. Por ejemplo, Sur oeste ha estado volando solo aviones Boeing durante más de 50 años y ha operado más de 1050 Boeing 737.

En 2021, Sur oeste planea adquirir el Airbus A220-300 para reemplazar al Boeing 737-700 en su flota. Proteger la confianza del público es fundamental ahora más que nunca. [4]

  1. Explorar

Desde su fundación, Boeing ha explorado estrategias y tecnologías innovadoras para llevar la industria aeroespacial al siguiente nivel. Explora de forma proactiva las alianzas estratégicas y la colaboración con los mejores a nivel mundial.

Por ejemplo, Boeing entró en un Asociación de $ 117 millones con Saab para fabricar el T-7A Red Hawk para el ejército de EE. UU. Saab entregó la primera sección del fuselaje en popa del Red Hawk, lo que permitió a Boeing comenzar el trabajo de producción a tiempo. [5]

  1. Inspirar

Boeing se esfuerza por minimizar las barreras para ayudar a más estudiantes de minorías a trabajar en el sector aeroespacial. Es el faro de esperanza para los estudiantes negros e hispanos que toman cursos de ingeniería.

En 2021, la empresa celebró más de 50 galardonados con Boeing durante los Premios BEYA. Boeing también profundizó su relación con colegios y universidades afroamericanos con una asociación de $ 6 millones para inspirar a más estudiantes. [6]

  1. Innovación aeroespacial

Boeing es una de las empresas más innovadoras del mundo. Invierte y se asocia con universidades para construir una sólida cartera de talentos para impulsar el futuro de la industria aeroespacial.

En 2021, la compañía profundizó su asociación con Virginia Tech con un Inversión de $ 50 millones. «Virginia Tech tiene una visión audaz para resolver los problemas más urgentes del mundo a través de la tecnología.«, Dijo David Calhoun, director ejecutivo de Boeing y ex alumno de Virginia Tech,»Estamos orgullosos de ayudar. » [7]

Valores de Boeing

Los valores de Boeing sirven como principios rectores para todas sus operaciones. Estos valores están en dos categorías, cómo operamos y cómo actuamos. [8]

Cómo operamos

Los principios promovidos por los valores de Boeing en esta categoría guían las operaciones e innovaciones de la empresa para ayudar a mejorar el mundo.

  1. Comience con la excelencia en ingeniería

Boeing reconoce que una sólida base de ingeniería es esencial para que la empresa construya y mantenga la calidad del producto.

La empresa trabaja “Juntos como un equipo de One Boeing”Con un compromiso inquebrantable con la ingeniería de calidad y la excelencia técnica. Como empresa de innovadores, Boeing busca cambiar el futuro de la industria aeroespacial. [9]

  1. Se responsable

Boeing supervisa cada etapa de cada programa en su proceso de fabricación. Es responsable de los resultados positivos y negativos.

La empresa asumió la responsabilidad de los accidentes del 737 MAX y acordó pagar más de $ 2.5 mil millones por negligencia, indemnizar a los clientes y beneficiarios de las víctimas. [10]

  1. Aplicar los principios Lean

El gigante aeroespacial está comprometido con los principios lean y confía en los métodos de producción lean inspirados en Toyota para mejorar la eficiencia. La compañía cambió hacia la fabricación avanzada incorporando los principios utilizados en la industria automotriz más profundamente en sus plantas.

«Creo que supondrán mejoras bastante significativas», dijo Walter Odisho, ex vicepresidente de fabricación y seguridad de Boeing. [11]

  1. Elimina el trabajo viajado

Boeing reconoce las consecuencias de gran alcance de las modificaciones y se esfuerza por hacer las cosas bien la primera vez, siempre. Los accidentes del 737 Max y la puesta a tierra de todos los modelos 737-8 y 737-9 durante 20 meses le costaron a la compañía más de $ 19 mil millones.

Para evitar costosas modificaciones y accidentes fatales, Boeing está más enfocado y comprometido con sus valores fundamentales. [12]

  1. Recompensa la previsibilidad y la estabilidad

Boeing se enfoca en planificar y ejecutar para el éxito todos los días en lugar de reaccionar ante los obstáculos. Para lograr esto, Boeing instituye la previsibilidad para respaldar sus prioridades.

Este enfoque también asegura que la empresa esté preparada para enfrentar lo inesperado. «Necesitamos hacer que la producción sea más repetible y predecible”, Dijo Odisho. [13]

Como actuamos

Estos valores guían las acciones de Boeing en diferentes situaciones y eventos. También guían las interacciones de los empleados en el lugar de trabajo y con las personas, las comunidades y el mundo.

  1. Liderar en seguridad, calidad e integridad

Boeing se esfuerza por lograr la calidad por primera vez y prioriza la seguridad. Este compromiso se vio afectado en 2018 por dos accidentes fatales de Boeing 737 MAX debido a un error de software.

«Estos eventos han remodelado nuestra empresa y han centrado aún más nuestra atención en nuestros valores fundamentales de seguridad, calidad e integridad.”, Dijo David Calhoun, CEO de Boeing. [14]

  1. Colabora con humildad, inclusión y transparencia

Boeing busca asociaciones respetuosas y las perspectivas de otros jugadores, independientemente de su tamaño e industria. En 2021, Boeing entró en un colaboración estratégica con Air Works Group de la India por su Poseidón 8I. [15]

  1. Importar las mejores prácticas de liderazgo

Boeing contrató a Walt Odisho, un ex ejecutivo de Toyota, para mejorar la eficiencia de producción. «Hemos estado en un viaje continuo para hacer evolucionar nuestro sistema de producción y hacerlo aún más fuerte.”, Dijo Odisho. [16]

  1. Gana la confianza y la preferencia de las partes interesadas

Boeing se compromete a lograr operaciones transparentes y ofrecer resultados con excelencia.

Este valor fue vital después de los accidentes del Boeing 737 Max. «Nuestra oportunidad es simplemente restaurar la fe y la confianza en la familia 737.”, Dijo el CEO de Boeing, Dave Calhoun. [17]

  1. Respetarnos unos a otros

Boeing valora las diferencias individuales como activos, forma equipos diversos y se esfuerza por erradicar las políticas y normas discriminatorias. En marzo de 2020, Boeing anunció una subvención de $ 10,6 millones para financiar 20 organizaciones sin fines de lucro que se ocupan de la equidad racial y la justicia social.

«Juntos podemos empezar a hacer avances reales en la búsqueda de la igualdad”, Dijo el CEO David Calhoun. [18]

Referencias y más información

  • Mazareanu, E. (22 de febrero de 2021). Boeing: ingresos mundiales 2007-2020. Statista
  • Josephs, L. (27 de enero de 2021). Boeing registra una pérdida anual récord y adelanta las entregas de 777X hasta finales de 2023. CNBC
  • Mazareanu, E. (2021, 15 de enero). Entregas de aviones de Boeing 1998-2020. Statista
  • Goldstein, M. (23 de febrero de 2021). ¿Southwest Airlines pondría fin a 50 años de historia de todos los Boeing para agregar Airbus A220-300? Forbes
  • Hoyle, C. (20 de abril de 2021). Saab envía el primer fuselaje en popa para el entrenador a reacción T-7A de Boeing. Vuelo global
  • Hopper, L. (23 de febrero de 2021). La diversidad impulsa la excelencia en ingeniería de Boeing. LinkedIn
  • Business Editor (2021, 4 de mayo). Boeing destina 50 millones de dólares al campus de innovación tecnológica de Virginia. Instalaciones para negocios
  • Nuestros valores. Boeing Corporate
  • Ex CEO Dennis Muilenburg (tercer trimestre de 2019). Comprometidos con la excelencia en ingeniería. Boeing
  • Oficina de Asuntos Públicos (2021, 7 de enero). Boeing acusado de conspiración de fraude 737 Max y acuerda pagar más de $ 2.5 mil millones. Departamento de Justicia
  • White, G. (29 de abril de 2021). Boeing lanza una metodología de producción ajustada «estilo Toyota» para aviones. Fabricación
  • Josephs, L. (2020, 18 de noviembre). La FAA autoriza al Boeing 737 Max a volar de nuevo después de 20 meses de puesta a tierra provocada por accidentes mortales. CNBC
  • Murdock, S. (14 de marzo de 2021). Cambio de Gerente General de Max 8 Production = ¿Menos Lean, Más Seguridad? Soluciones JDA
  • Secard, R. (18 de noviembre de 2020). FAA recertifica Boeing 737 Max para vuelo. Semana de la industria
  • Press Trust (4 de febrero de 2021). Boeing entra en una colaboración estratégica con la firma líder de aviación Air Works. Estándar comercial
  • Equipo editorial (2020, 28 de mayo). Boeing eliminará 12.000 puestos de trabajo en Estados Unidos. DW
  • Snyder, B. (2020, 12 de noviembre). Lo que necesita saber antes de volar en un Boeing 737 MAX. CNN
  • La comunidad (2020, 28 de agosto). Boeing invierte $ 10,6 millones para apoyar la equidad racial y la justicia social. Sala de prensa de Boeing
  • Foto destacada de Etienne Jong sobre Unsplash

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